年齢・性別 非公開
元従業員から、会社より金員の返還を求めれている旨のご相談がありました。
会社の要求額の内容を確認しつつ、被害弁償・示談のための活動を行いました。
被害者からすれば、まずは損害金の補填、これがかなわない場合に刑事罰の追及という流れが多いように感じます。損害金の弁済（総額、分割金額、担保の有無等）について早期に合意できたため、刑事訴追を回避することができました。
被害者からすれば、まずは損害金の補填、これがかなわない場合に刑事罰の追及という流れが多いように感じます。損害金の弁済（総額、分割金額、担保の有無等）について早期に合意できたため、刑事訴追を回避することができました。